Уважаемые прошкольники могут - Надежда Владимировна Давыдова
Информация о текущем состоянии портала https://proshkolu.info/


Логин

Регистрация
Пароль
Забыли пароль?
http://proshkolu.info/

  О портале   Реклама   ТОП-100 школ   ТОП-100 участников   Рейтинги `Источника знаний`  

http://totaltest.ru/?promo=proshkolu&utm_source=site&utm_medium=proshkolu&utm_campaign=250x50 (edited)

https://ginger-cat.ru?from=proshkolu

https://diso.ru/?promo=proshkolu&utm_source=site&utm_medium=proshkolu&utm_campaign=250x50

https://mogu-pisat.ru/kurs/uchitel/?SECTION_ID=&ELEMENT_ID=1759325



ГЛАВНАЯ

ВСЕ ШКОЛЫ

НА КАРТЕ

КЛУБЫ

КОНКУРСЫ

БИБЛИОТЕКА

ИСТОЧНИК ЗНАНИЙ

ПОМОЩЬ











Надежда Владимировна Давыдова


КАБИНЕТ

ФАЙЛЫ

БЛОГ

ДРУЗЬЯ

ШКОЛЫ

ОБЩЕНИЕ

НАСТРОЙКИ

ЗАКЛАДКИ
Вы здесь:  Надежда Владимировна Давыдова / Блог / Уважаемые прошкольники могут


ЗАПИСЬ #8

КОММЕНТАРИИ (8)

ОБСУДИТЬ

В ЗАКЛАДКИ


21 ноября 2014, 19:29, автор - хозяйка блога
Надежда Владимировна Давыдова

Уважаемые прошкольники могут

Уважаемые прошкольники могут ли в середине учебного года поменять нагрузку (отдать часть нагрузки другому учителю) добровольно-принудительно? Или в наше неспокойное время всё м ожно



ОБСУЖДЕНИЕ


Наталья Вячеславовна Лебедева2014-11-21 22:34:37 - Наталья Вячеславовна Лебедева
можно всё... похоже
Тамара Сергеевна Самойлова2014-11-21 22:35:23 - Тамара Сергеевна Самойлова
Это возможно только при реорганизации (или ликвидации) учреждения,или изменении штатного расписания.
Татьяна Игоревна Карпушова2014-11-21 22:35:49 - Татьяна Игоревна Карпушова
Так не должно быть!
Надежда Владимировна Давыдова2014-11-21 22:38:46 - Надежда Владимировна Давыдова
Мы являемся филиалом средней школы. Двум учителям предложили уволиться по сокращению или по расторжению договора с работодателем, а у третьего учителя забирают 9 ч, вместо этих учителей присылают учителей из средней школы
Татьяна Викторовна Булатова2014-11-21 22:40:17 - Татьяна Викторовна Булатова
www.proshkolu.ru/user/bulatova72/blog/496265/
Тамара Сергеевна Самойлова2014-11-21 22:43:33 - Тамара Сергеевна Самойлова
А на каком основании? Как это уволиться по сокращению? При сокращении вручается за 2 месяца уведомление, затем предлагается работа, если она не устраивает человека, то может выплачивается пособие в размере 2хмесячного заработка, работник сокращается, при этом сведения подаются на биржу труда и там он ставится на учет, так же получая пособие. Ни в коем случае не соглашайтесь на расторжение. Если что - идите на больничный, в отпуск - тяните время ...

Если штатные единицы сохраняются (присылают учителей из ср.школы), то Ваши -то учителя чем не угодили?
Надежда Владимировна Давыдова2014-11-21 22:46:23 - Надежда Владимировна Давыдова
Спасибо, коллеги, за Ваши советы.
Татьяна Ивановна Заколюкина2014-12-04 18:50:44 - Татьяна Ивановна Заколюкина
Надежда Владимировна!Вас когда предупредили7 Посоветуйтесь с Людмилой Владимировной Сергеевой, Она на больничном была. Как правильно.У нас Лунину все выплатили, но там сокращение ставки, не стали дети трактор сдавать


Надежда , с новым годом! К новым победам!!

Прокомментируйте!

Выскажите Ваше мнение:

Зарегистрироваться











  Copyright © ПроШколу.ру 2007-2019. Все права защищены.   О проекте | Реклама | Статистика | Контакты | Translate
Использование материалов данного ресурса допустимо только с письменного разрешения администрации сайта.

Поиск по порталу


































 



http://www.roscomsport.com/

https://proshkolu.ru/user/robot/blog/568472/

https://roscomsport.com/

https://roscomsport.com/