|
|
Валентина Сергеевна Рябизова
ДОСКА ПОЧЁТА УЧИТЕЛЕЙ РОССИИ
|
|
|
| № 12/09-П
от 03.09.2011 г.
Руководителям
региональных и муниципальных
органов образования РФ
Руководителям
образовательных учреждений РФ
Уважаемые Дамы и Господа!
В октябре 2011-го года Московская Ассоциация предпринимателей совместно с Оргкомитетом Всероссийского Слета учителей готовят к открытию новый Информационный интернет-портал ДОСКА ПОЧЕТА УЧИТЕЛЕЙ РОССИИ.
В рамках данного цифрового ресурса будут представлены фотопортреты и краткая информация о десятках тысяч представителей сферы образования руководителей образовательных учреждений, педагогов и воспитателей, методистов и служащих от органов управления образованием всех уровней из различных регионов России.
Цель проекта - в рамках единого информационного пространства объединить лучших российских профессионалов, новаторов, творческих педагогов-исследователей и специалистов по близким к педагогике проблемам. Участниками Доски Почета могут стать любые специалисты, независимо от возраста, местожительства и социальной принадлежности, имеющие высокий квалификационный аттестат, многолетний стаж работы, положительные отзывы и поощрения от вышестоящих и контролирующих организаций, успешно зарекомендовавшие себя в сфере воспитания подрастающего поколения и активно участвующие в общественной жизни коллективов собственных учреждений.
Право определения ЛУЧШИХ в коллективах и подразделениях различных образовательных учреждениях и ведомствах предоставляется непосредственно руководителям данных учреждений и ведомств.
Приглашаем Вас принять участие в проекте и разместить на Доске Почета фотографии и информацию о лучших руководителях подразделений и сотрудниках - представителях вверенных Вам коллективов.
Участие в проекте осуществляется БЕСПЛАТНО, без оплаты регистрационных взносов.
Необходимые для заполнения документы прилагаются.
Контактные телефоны: (495) 979-9619, 979-9390 Наталья Парушкина, Ольга Емелина
С уважением,
Генеральный директор О.В.Горюнов
Исп. Парушкина Наталья
(495) 979-9619, 979-9390
.
РЕГЛАМЕНТ
Информационного интернет-портала
ДОСКА ПОЧЕТА УЧИТЕЛЕЙ РОССИИ
(сокращенный вариант)
1. Общие положения
1.1. Реестр участников Интернет-портала Доска Почета учителей России (далее - Реестр) является информационным ресурсом (базой данных).
1.2. Реестр формируется с целью создания единой информационной базы передовых специалистов (учителей, методистов, воспитателей, работников образования) Российской Федерации.
1.3. Создание, структурирование, формирование, распространение, а также осуществление иной деятельности, связанной с разработкой Реестра, осуществляется Исполнительной дирекцией проекта.
1.3. Участие в проекте осуществляется на добровольной основе, бесплатно (без оплаты регистрационных взносов).
2. Формирование Реестра
2.1. Участником Реестра (лауреатом Доски Почета) может стать любое физическое лицо, независимо от возраста, местожительства и социальной принадлежности, имеющее высокий квалификационный аттестат, многолетний стаж работы, положительные отзывы и поощрения от вышестоящих и контролирующих организаций, успешно зарекомендовавшее себя в сфере воспитания подрастающего поколения и активно участвующее в общественной жизни коллективов собственных учреждений.
2.2. Основанием для занесения участника в Реестр должна стать рекомендация непосредственно от руководителя или вышестоящей организацией, в чьем прямом подчинении находится данный участник. Предложения в Реестр предоставляются Исполнительной дирекции в письменной форме в виде заполненной руководителем учреждения (ведомства) анкеты.
2.3. Руководители министерств (департаментов) образования Субъектов РФ (республик, краев, областей) могут номинировать на Доску Почета сотрудников собственных учреждений всех уровней (вне зависимости от должностей) в количестве не более 15% от общего штатного расписания сотрудников.
2.4. Руководители комитетов (отделов) образования районов (городов, населенных пунктов) могут номинировать на Доску Почета:
- сотрудников собственных учреждений (вне зависимости от должностей) в количестве не более 15% от общего штатного расписания сотрудников.
- руководителей подведомственных образовательных учреждений (всех типов) в количестве не более 35% от общего количества учреждений.
2.5. Руководители образовательных учреждений могут номинировать на Доску Почета сотрудников собственных учреждений (вне зависимости от должностей) в количестве не более 25% от общего штатного расписания сотрудников.
2.6. Пополнение Реестра производится круглогодично, участники размещаются в Реестре на постоянной основе. Участники Реестра могут вносить корректировку в свои данные в случае, если эти данные указаны не полностью или неверно в связи с ошибками, допущенными Исполнительной дирекцией.
2.7. Участник Реестра может быть исключен из Реестра по собственному желанию или в результате письменного запроса (отзыва) в адрес Исполнительной дирекции со стороны своего руководителя (вышестоящей организации).
3. Допол
|
|
Вакансии для учителей
|
|
|
|
|
Copyright © ПроШколу.ру
2007-2024. Все права защищены.
|
|
|
|
Использование материалов данного ресурса допустимо только с письменного разрешения администрации сайта.
|
|
|
|
Поиск по порталу
|
|
| ▫ Интересная информация, красивое действо
Спасибо, Анжелика Фёдоровна! ▫ Надежда Михайловна, а я пытаюсь в это лето вырастить бамию (посмотрим, по моим ли силам и возможностям:-))) Хотя бы на цветы её полюбуюсь.
Дмитрий Валентинович, жизненные качели предполагают расплывчивость суждений. ▫ Марина Осиповна, вспомнился М.М.Задорнов -
Мудрым был, как аксакал,
И на вопросы нервные
Отвечать нам завещал:
`Ну, да нет, наверное`!
Вы абсолютно правы, Надежда Михайловна, пенсия - это всего навсего отрезок жизни, когда отменяются выходные, праздники, и торжествует один праздник - праздник труда, особенно для дачников... И спина, и сердечко, и погода - а ходишь по участку, и в голове всё какие то планы, а начинаешь претворять их в жизнь - вообще все болячки проходят.. Уж и 82-й пошёл, а могу констатировать, что в силах сделать больше и качественнее, чем 50-летние добрые молодцы зятья..
Похоже, в своё время в нас заложили крепкую закваску с наполнителями из трудолюбия, оптимизма, выносливости, жизнелюбия... Спасибо нашим родителям... ▫ Дорогие коллеги! Давно не заходила на нашу любимую страничку! Доброго здоровья всем моим знакомым и незнакомым коллегам! И сразу на первом месте оказались стихи Николая Петровича! Сначала тоже взгрустнула!Ведь 66 уже! А потом почитала ваши комментарии и задумалась. Проснулась сегодня, посмотрела на солнышко, птички за окном поют, на огороде перед окном набираются сил маленькие росточки капусты, помидорчики! Живая! Слава богу! Жизнь продолжается! Конечно, где то в подсознании есть тревога за известные события,за обиженную на нас природу. Но ведь нельзя все время сидеть в унынии . Поэтому я стремлюсь жить с оптимизмом, радовать себя делами по своим силам и возможности, чего и всем желаю! И соглашаюсь с Мариной Осиповной -Живы будем-не помрем!
Пока живы, то- ЖИВЕМ! ▫ Добрый день! У нас был текст о дружбе. А темы сочинений - слава, выбор, настоящий друг
▫ А повернуть фото?
|
|
|
|
|